Ver quién está intentado comunicarse con usted directamente

Compruebe primero su filtro de Personas, ya que si alguien desea comunicarse con usted por un asunto importante, es probable que se pondrá en contacto con usted directamente.

Compruebe sus @menciones

Consulte lo que le han dicho las personas desde que se fue de la oficina.

Si las personas lo mencionan directamente, es posible que tengan una actualización para usted sobre un asunto específico, o que tengan una pregunta para usted.

Filtrar sus favoritos

Filtre sus espacios para mostrar solo sus favoritos. Dado que usted realiza la mayor parte de su trabajo y sus comunicaciones en estos lugares, tendrá que ponerse al día con los mensajes nuevos que se haya perdido para asegurarse de estar actualizado. Marcar el contenido al que necesite volver una vez que se haya vuelto.

Planifique el día que comienza

Mire sus reuniones para obtener una descripción general rápida de lo que ha programado en su calendario y poder planificar su disponibilidad del día.

Póngase al día con cierta lectura ligera

Según cómo sea su planificación, es posible que desee leer los mensajes no leídos en sus espacios de menor prioridad. Si es demasiado ruido para ordenar, realice una búsqueda rápida de palabras, frases, o personas de las que desee buscar actualizaciones.

Manténgase al día con su jefe

Coloque el nombre de su jefe en el cuadro de búsqueda para encontrar de qué estaban hablando ayer en los espacios que comparte. Es una forma de saber qué prioridades tiene su jefe y contribuir a ese trabajo. También podría arrojar luz en algunas zonas en las que usted ya esté trabajando para facilitar sus tareas.

Sea parte del equipo

Eche un vistazo a sus equipos para ver lo que ha estado sucediendo mientras usted estuvo sin conexión. Puede ponerse al día con las conversaciones recientes y familiarizarse con los archivos o documentos nuevos que se hayan agregado a los proyectos.

Ahora sabe qué preguntas tienen para hacerle las personas, qué conversaciones y actualizaciones se perdió, qué reuniones ha planificado, qué es importante para su jefe, y qué trabajo tiene que hacer... ¡es hora de ponerse a trabajar!