피드백을 보내 주셔서 감사합니다.

• 대부분의 메시지 —지난 7일 동안 당신이 가장 많은 메시지를 보냈거나 스페이스에서 가장 많이 답장을 보낸 사람들이에요.

• 최고의 공동 작업자 —지난 7일 동안 메시징하고 회의에 가장 많은 시간을 보낸 사람들이에요.

• 새 공동 작업자 --지난 7일 동안 처음으로 메시지를 보내거나 만난 사람들이에요.

• 뉴스에서 —지난 30일 동안 뉴스에 언급된 사람들이에요.

• 새 콘텐츠 —지난 30일 동안 내부 블로그나 다른 내부 사이트에 게시된 콘텐츠에 기여한 사람들.

• 새 직함 —지난 30일 이내에 승진했거나 새 직함을 받은 사람들.

• 새 매니저 --지난 30일 동안 매니저 바뀐 사람들이에요.

• 새 위치 —지난 30일 동안 직장을 옮긴 사람들이에요.

• 긴밀한 관계 --당신이 가장 많이 협업한 사람들이에요.

• 친숙한 인맥--평균적으로 같이 협업하는 사람들이에요.

• 원거리 인맥 --거의 협업하지 않는 사람들이에요.

• 연결 강도 - 지난 12주 동안 사람들과의 연결 추이.

• 상위 10명의 협력자 --당신과 가장 많이 협업하는 사람들이에요.

협업 통계를 보여주는 각 사람의 개별 카드를 볼 수 있어요.

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• 전체 미팅 —부하직원과의 상호작용을 다음에서 확인하세요.

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• 지난 주 —다음을 포함한 다양한 기간 통계:

  • 지난 주예요

  • 지난 4주

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  • 지난 12주예요

• 매주

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• 매월

• 정시에 참여했어요 - 그래프는 선택한 기간 동안 참여한 회의의 비율을 나타냅니다. 어떤 회의의 경우, 회의 시작 시간은 첫 번째 사람이 참여할 때 계산돼요. 2—5 부분은 2~5분 늦게 참여한 회의 비율이에요. 5분 이상은 5분 이상 늦게 참여한 회의의 비율이에요.

• 정시 종료 —그래프는 당신이 주최한 회의 중 예정된 회의 종료 시간 이전 또는 2분 이내에 종료되는 회의의 비율을 나타냅니다. 2~5분 부분은 당신이 주최한 회의 중 예정된 종료 시간 이후 2~5분 사이에 종료된 회의의 비율이에요.

• 비디오 온 —선택한 시간 범위에서 회의 중에 당신의 비디오가 방영된 회의의 비율이에요.

• 회의 중 메시지 —선택한 기간 동안 회의 중에 메시지를 6개 이상 보낸 회의 비율이에요. 이는 회의에 얼마나 집중하고 있는지를 나타냅니다.

• 회의 안건 —호스트한 회의 중 안건을 추가한 비율이에요. 안건은 캘린더 초대에 추가하는 모든 텍스트로 캡처돼요.

• 다른 사람의 근무 시간 내에 예약한 회의 - 자신이 주최한 회의 중 다른 참석자의 조용한 시간에 예약하지 않은 회의의 비율이에요.

  각 그래프 옆의 목표 설정을 클릭하여 개인 목표를 설정하고 목표의 백분율을 조정할 수 있어요. 각 그래프 오른쪽에 있는 인사이트 카드를 보고 목표를 변경하고 최근 동향을 볼 수 있어요.

• 현재 없는 회의 안건을 캘린더 초대에 추가하세요.

• 참석자들의 조용한 시간과 상충되는 회의 일정을 다시 잡으세요.

• 근무 시간 중 회의

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